提升專業(yè)素養(yǎng) 助力職業(yè)進(jìn)階——中國中檢山東公司召開職稱申報(bào)培訓(xùn)會(huì)

2月28日，中國中檢山東公司組織召開職稱申報(bào)培訓(xùn)會(huì)。會(huì)議采取“現(xiàn)場(chǎng)+視頻”形式召開，山東公司黨委委員、副總經(jīng)理倪新出席會(huì)議并講話。

會(huì)上，倪新通報(bào)了2024年度全省系統(tǒng)職稱申報(bào)取得的成果，并指出，人才是公司最珍貴的“數(shù)據(jù)資產(chǎn)”，是提升公司核心競(jìng)爭(zhēng)力的源泉。他強(qiáng)調(diào)，公司高度重視人才培養(yǎng)和職業(yè)發(fā)展通道建設(shè)，強(qiáng)化職稱評(píng)審結(jié)果應(yīng)用。一是健全科技人才成長培養(yǎng)機(jī)制，建立科技創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)體系和專家體系，構(gòu)建能力學(xué)習(xí)提升生態(tài)圈；二是構(gòu)建多元化職工發(fā)展通道，為員工提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)；三是以職稱晉升為主要抓手，加強(qiáng)專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)，建立相應(yīng)激勵(lì)機(jī)制。

本次培訓(xùn)會(huì)由研究院院長和人力資源部副總經(jīng)理進(jìn)行授課，圍繞2025年度職稱評(píng)審政策、申報(bào)條件、材料準(zhǔn)備、注意事項(xiàng)等方面進(jìn)行了詳細(xì)解讀，并結(jié)合實(shí)際申報(bào)案例，對(duì)申報(bào)過程中常見的問題進(jìn)行了分析和解答。

下一步，山東公司將以此次培訓(xùn)為契機(jī)，持續(xù)高度重視全省系統(tǒng)職稱申報(bào)工作，打造一支高素質(zhì)專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍，為中國中檢山東公司高質(zhì)量發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才支撐。